Mot de la présidente

Mot de la présidente

par Jenny-Kate Sgarbi
Présidente 2026 de CREW M
Directrice, Stratégie administrative
et transactions, Location
Groupe Petra

Chères membres, chers membres,

C’est avec beaucoup de fierté et de sens des responsabilités que je poursuis mon mandat à la présidence de CREW M.

Je souhaite d’abord remercier chaleureusement toutes celles et ceux qui se sont déplacés pour notre assemblée générale annuelle du 25 février — votre engagement et votre présence font toute la force de notre communauté.

Chez CREW M, notre impact repose sur les liens que nous tissons. Je suis particulièrement fière de pouvoir compter sur un conseil d’administration diversifié — à l’image de notre réseau et de l’évolution de notre industrie. Ensemble, nous contribuons activement à faire avancer les choses.

Une vision en action

Lors de notre dernière infolettre, nous vous avons fait part de notre démarche de planification stratégique quinquennale. Au cours des prochaines semaines, nous aurons le plaisir de vous présenter nos grandes orientations ainsi que nos objectifs structurants, dont un premier grand dévoilement a eu lieu récemment lors du kick-off des bénévoles.

Une programmation alignée sur vos attentes

Lors de notre dernier sondage annuel, vous avez été nombreuses à exprimer le souhait d’aller plus loin — avec davantage de contenu en gestion et en leadership, ainsi que des ateliers pratiques et des panels d’experts.

Bonne nouvelle : la programmation 2026 est à la hauteur de ces attentes.

Programmation 2026 : une série d’événements hauts en couleur

• Le 24 mars dernier, nous avons tenu notre premier événement signature de l’année : le Cocktail 50-50 — une soirée à la fois riche, authentique et profondément inspirante. Les échanges ont mis en lumière des enjeux clés pour notre industrie : la parité au sein des organisations, la force du mentorat, ainsi que l’importance de l’amplification mutuelle entre les acteurs du milieu. Un constat s’est imposé avec évidence : la parité est une véritable force. Lorsque nous unissons nos efforts, nous avançons plus loin, ensemble.
  
  
• Un Speed Connect a eu lieu le 23 avril dernier au renommé restaurant Montego afin d’élargir la portée de nos membres à Québec.

Parmi les événements à venir :

• 21 mai – Dans le cadre de notre série Leadership, un Leadership Lunch sur la gestion de crise et le rôle du leader, animé par André Hudon, président du conseil d’administration de Postes Canada, au Fairmont Le Reine Elizabeth
  
  
• 3 juin – Un cocktail estival en collaboration avec BOMA Québec, au Royalmount, pour élargir et enrichir votre réseau
  
  
• 5 juin – Une clinique de golf au Club de golf Royal Québec pour vous réchauffer pour notre tournoi de golf annuel
  
  
• 13 juillet – Notre incontournable tournoi de golf annuel, à l’exclusif Club de golf Pinegrove de Saint-Jean-sur-Richelieu, pour tisser des liens étroits

Je vous invite à consulter notre site Web et à réserver ces dates à votre agenda.

Rayonnement et expertise

CREW M est fière de poursuivre sa contribution active au Sommet immobilier de Montréal, un événement incontournable de notre industrie, que j’ai le privilège de co-présider cette année. La présence de plusieurs de nos membres dans la programmation témoigne de la richesse et du calibre de notre réseau.

Je souhaite également souligner notre partenariat avec Informa et les remercier de mettre de l’avant le Répertoire d’expertises féminines en immobilier commercial. Cet outil vise à valoriser les professionnelles de notre industrie et à offrir aux organisations une solution concrète pour faire progresser la parité.

Nous comptons sur vous : chaque profil enrichit ce collectif. Si ce n’est pas déjà fait, je vous invite à visiter notre site sous l’onglet Répertoires, à mettre à jour votre profil ou à vous y inscrire.

Des alliances qui nous propulsent

Nos collaborations avec des partenaires clés, tels qu’Informa et BOMA, nous permettent d’accroître notre portée et de générer toujours plus de valeur pour nos membres.

Je suis également heureuse de vous faire part d’une nouvelle alliance stratégique conclue récemment avec l’Association des femmes en finance du Québec (AFFQ). Grâce à ce partenariat, les membres de CREW M ont eu l’occasion de bénéficier du tarif membre de l’AFFQ pour assister à leur Grand Entretien avec Laurence Vincent, présidente de Prével, le 23 avril dernier.

Et ce n’est qu’un début — d’autres collaborations sont en préparation, et j’ai bien hâte de vous les dévoiler.

Développement et engagement

En parallèle de nos événements mensuels, notre programme de mentorat poursuit son déploiement avec la cohorte 2026, lancée en février. Ce programme demeure un pilier essentiel du développement professionnel de nos membres, car nous croyons que l’expérience ne se limite pas à s’acquérir — elle se partage et se transmet.

Je tiens également à féliciter chaleureusement les participantes aux ateliers Connexions & Croissance, qui s’apprêtent à conclure un parcours riche en apprentissages et en échanges, axé sur la pleine réalisation de leur potentiel. Ces initiatives reflètent concrètement notre engagement à offrir des espaces d’évolution à la fois structurés, inspirants et profondément humains.

Et la suite…

Nous avons encore beaucoup à vous dévoiler, notamment dans notre prochaine infolettre du 25 août.

D’ici là, je vous encourage à poursuivre votre implication et à prendre pleinement part à la vie de CREW M. Que ce soit à travers nos événements ou nos programmes, de nombreuses occasions s’offrent à vous pour développer et renforcer votre réseau et vos compétences.

Pour celles et ceux qui souhaitent s’engager davantage, quatre postes seront à pourvoir au sein du conseil d’administration 2027-2028. Je vous invite à considérer cette expérience unique de leadership au cœur de notre organisation. Restez à l’affût du lancement de l’appel de candidatures dans les prochaines semaines, ainsi que des séances d’information qui y seront associées.

Enfin, pour les membres intéressés par le rayonnement international, la convention annuelle du CREW Network se tiendra du 23 au 25 septembre à Miami. Les inscriptions hâtives ouvriront en juin, et il me fera plaisir de vous compter parmi la délégation 2026, aux côtés de plus de 1 400 professionnels de l’industrie réunis pour réseauter, apprendre et développer des opportunités d’affaires.

En conclusion

Merci à chacune et chacun d’entre vous de contribuer à faire de CREW M une communauté forte, engagée et tournée vers l’avenir.

Je tiens également à remercier chaleureusement nos partenaires, dont le soutien et la confiance nous permettent de déployer une programmation riche, de porter nos initiatives et de faire grandir notre impact au sein de l’industrie.

Au plaisir de vous croiser très bientôt,

Jenny-Kate